Cookievoorkeuren
InstellingenIk ga akkoord
Gepubliceerd op 29 september 2025

Wat in 2021 begon, is nu afgerond: de transitie naar het nieuwe pensioenstelsel. Met de verzending van de definitieve transitie-overzichten zijn de werkzaamheden officieel afgerond. In dit artikel blikken wij nog één keer terug op de werkzaamheden die we in de zomerperiode hebben afgerond.

Verloop aanpassingen uitkeringen
In juli hebben we, na afronding van het jaarwerk, de uitkeringen definitief vastgesteld. Voor de pensioengerechtigden betekende dit een nabetaling, omdat de uitkering hoger uitviel dan de maanden ervoor. Vanaf augustus ontvangen alle pensioengerechtigden de definitief vastgestelde uitkering.

Toetsmoment 2
Een betrouwbare overgang naar persoonlijke pensioenvermogens stond centraal in 2025. Tijdens het tweede toetsmoment is gecontroleerd of de omzetting naar de individuele vermogens juist en volledig is uitgevoerd. Dit borgt dat deelnemers en pensioengerechtigden krijgen waar ze recht op hebben en dat de datakwaliteit gewaarborgd is. In juni hebben we deze belangrijke mijlpaal afgerond.

Verzending transitie-overzichten
In de zomerperiode zijn de definitieve transitie-overzichten verstuurd. Daarmee heeft iedere deelnemer de persoonlijke gegevens ontvangen over de omzetting per 1 januari 2025. Vanwege de complexiteit en de vele varianten nam dit proces meer tijd in beslag dan gepland. De overzichten zijn daarnaast ook digitaal beschikbaar in de vernieuwde Mijnomgeving.

Mijnomgeving
Sinds juli is de Mijnomgeving uitgebreid en verbeterd. Actieve en gewezen deelnemers zien hier nu hun persoonlijke pensioenvermogen én een doorkijk naar de toekomst in drie scenario’s: mediaan, goed weer en slecht weer.

Daarnaast biedt de pensioenplanner nieuwe mogelijkheden om een eigen pensioenplan te maken. Hiermee kunnen deelnemers verschillende keuzes en scenario’s naast elkaar zetten en ontdekken wat het beste aansluit bij hun persoonlijke situatie. De planner is alleen voor de actieve en gewezen deelnemers beschikbaar.

Bestuurlijke reflectie
Het bestuur heeft tijdens de jaarlijkse zelfevaluatie gereflecteerd op het afgelopen traject. Tijdens de bestuurlijke reflectie op de transitie naar het nieuwe pensioenstelsel stond het afgelopen intensieve proces centraal. Het bestuur constateert dat er ondanks de grote complexiteit steeds als één team is geopereerd, met een goede en constructieve samenwerking met de fondsorganen en overige betrokken stuur- en werkgroepen. De transitie is slagvaardig en tijdig uitgevoerd, waarbij goede ondersteuning en heldere communicatie belangrijke succesfactoren waren. Tegelijkertijd werd benoemd dat tussentijdse reflectie en meer bestuurlijke ruimte nuttig hadden kunnen zijn om tijdsdruk en onzekerheden te verminderen, dit had echter de uitkomst niet doen veranderen. De gezamenlijke conclusie: de overstap is goed gemaakt, met waardevolle lessen voor de toekomst.

Het bestuur dankt een ieder die betrokken is geweest bij deze transitie en kijkt met vertrouwen de toekomst tegemoet.